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採用Q&A
採用にまつわる疑問や注意点をとりあげ、Q&A形式でわかりやすくお答えします。
法律・協約・手続き
労働時間や休憩に関する法律について
「監督又は管理の地位にある者」は、労働時間、休憩、休日、深夜に関する規定が除外されますか？
労働基準法第41条第2号に基づく「監督又は管理の地位にある者」は、労働時間や休憩、休日に関する規定は除外されますが、深夜業に関する規定は除外されません。
従って、深夜業の割増し分の2割5分以上の割増賃金を支払う必要があります。(法37条3項、41条2号）
